-党的二十大报告-
实施科教兴国战略
强化现代化建设人才支撑
党的二十大报告指出，教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。我们要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动，加快建设教育强国、科技强国、人才强国，坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。
为深入学习贯彻党的二十大报告精神，东峰公司在董事长刘云峰的带领下，与时俱进从“人才战略”层面开创企业特色管理。为提升技能操作队伍素质能力，进一步提高一线员工技能水平，为员工职业发展创造有利条件，11月8日，东峰公司开展员工职业技能等级提升考试。
本次考试共有18人符合报考高级工等级，22人符合报考技师等级。公司对考核通过的同志给予每月绩效工资的提升待遇，并由总工负责组建技术学习型组织，对日后技术能力提升、新产品开发、技术管理岗位人才的补充提供强有力的基础。
这次考评分为理论考试和实操两个部分，由总工程师赵英荣协同公司高层技术人员出卷、阅卷、批卷，结合实操当场给出分数。全程由人资部门秉着公开公平公正的原则落实得分，市镇两级人社局领导到现场监督。
考评现场紧张有序，考评员积极履行监考职责，严格遵照考评标准及流程，保证考试的公平公正；参考人员沉着冷静，严格执行考场纪律，稳步操作，较好地展示了优秀操作工应有的技能水平。2022年职业技能等级提升考试圆满落下帷幕，通过率达95%。
